Более 28% вакансий в банковской сфере Санкт-Петербурга во II квартале 2008 г. составили позиции специалистов различных отделов и направлений. Вдвое реже размещались вакансии экономистов, начальников отдела, а также менеджеров отдела или направления. Без учета топовых вакансий (которые размещаются значительно реже, чем позиции линейного персонала), банковские структуры испытывали наименьшую потребность в кредитных аналитиках и консультантах.

По сравнению с аналогичным периодом 2007 года, реже размещались вакансии директоров филиалов или операционных офисов, главных бухгалтеров, экономистов и кассиров. Значительно выросла потребность в начальниках управлений, начальниках и специалистах различных отделов, кредитных аналитиках и операционистах.

С полным текстом обзора вы можете ознакомиться, открыв файл..